在人们物质精神需求不断增长的今天,很多事项都需要使用申请书,申请书是承载我们愿望和请求的专用书信。来参考自己需要的申请书吧!以下是小编为大家整理的产假申请书10篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
产假申请书 篇1
尊敬的单位领导:
我休产假至今已近4个月,现感觉身体恢复良好,已经能够坚持正常工作,已无必要继续休息下去,想急切回到单位上班,因此特向领导提出申请,结束休假,重回工作岗位,请领导准允为盼!
申请人
年月日
产假申请书 篇2
尊敬的公司领导:
我的.妻子于___月___日产下一子,属计划生育内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。特请求陪产假___天(从______年___月___日至___月___日)回家陪产照顾。恳请领导根据相关产假规定予以审批。感谢!
特此申请
此致
敬礼!
申请人:______
______年___月___日
产假申请书 篇3
尊敬的领导:
因本人有孕在身,预产期20xx年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
特此
敬礼!
申请人:×××
产假申请书 篇4
尊敬的领导:
本人已近临产(本人于20xx年xx月份怀孕,预产期为20xx年xx月xx日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxxx)与工作单位(xxxx)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相关规定,产妇休假应为xxxx天。我现特向中心申请休产假,预计自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢!
特此申请
此致
敬礼
申请人:xx×
20xx年xx月xx日
产假申请书 篇5
尊敬的领导:
本人于xx年9月1日开始休产假,假期将于xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准 敬礼!
申请人:XXX
20xx年x月x日
产假申请书 篇6
尊敬的领导:
我于___年___月___日生下宝宝,根据国家及学校有关规定(顺产产假90天,晚婚晚育多30天,寒暑假顺延),特申请休假128天,从___年___月___日至___年___月___日。
恳请批准,谢谢!
此致
敬礼
申请人:_________
__________年___月___日
产假申请书 篇7
尊敬的公司领导:
本人已近临产(预产期12月5日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假个月 (从20xx年10月7日至20xx年2月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼
申请人:
20xx年xx月xx日
产假申请书 篇8
公司领导:
由于本人产期临近,根据国家、省有关育龄妇女产假规定,现申请从20xx年11月26日起休产假,详细休假明细如下:
1.《女职工劳动保护特别规定》女职工生育享受98天产假;
2.《广东省人口与计划生育条例》:晚育增加15天产假,独生子女增加35天产假;
3.《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》
第六条:难产(剖腹产)的增加产假30天,合计178天;
4.国家法定假日顺延(包含:20xx年元旦假期1天,春节假期7天,清明假期1天,五一假期1天,端午假期1天),累计休至20xx年6月3日。
特此申请,恳请领导批准!
申请人:
20xx年11月6日
产假申请书 篇9
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,
特请求休产假×个月 (从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导 根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼
申请人:XXX
20xx年x月x日
产假申请书 篇10
本人于20xx年____月____日的预产期,经医生建议,定于20xx年____月____日提前待产,特从20xx年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!
特此
敬礼!
申请人:×××
×××年××月××日
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